Nachhaltigkeit

Nachhaltiges Handeln ist wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensstrategie

Wir erzeugen grünen Strom für eine nachhaltige Zukunft. Details dazu findest du im aktuellen Nachhaltigkeitsbericht.

Nachhaltigkeitsbericht 2023

Nachhaltigkeits-Kennzahlen

zum ESG-Bericht 2023

Im ESG-Bericht liefern wir einen umfassenden Einblick in unsere ökonomischen, sozialen, Umwelt- und Governance-bezogenen Leistungsindikatoren (KPIs).

1,2+

Mio. Tonnen
eingesparte CO₂e

24%

Weibliche
Führungskräfte

0

Schwerwiegende Vorfälle
im Bereich Compliance

Verantwortung für Umwelt und Klima

Transition-Plan

Net-Zero bis 2040

Im Transition-Plan zeigen wir auf, wie wir bis 2030 eine Reduktion um mindestens 42 % unserer direkten und indirekten Emissionen (Scope 1+2) erreichen und gleichzeitig eine deutliche Verringerung unserer Emissionen in Scope 3 erzielen wollen. Langfristig (bis 2040) streben wir eine Reduktion unserer Scope 1+2+3 Emissionen um 95 % an.

Klimabilanz

Offenlegung unserer Emissionen

Die Erstellung eines Corporate Carbon Footprint (CCF) zeugt von unserem Bestreben, den ökologischen Fußabdruck von Encavis transparent darzustellen und unsere Emissionen proaktiv zu reduzieren.

Science Based targets

Bestätigung unserer Klimaziele durch die SBTi

Wir sind entschlossen, ambitionierte Maßnahmen zu ergreifen, um unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren. Unsere Ziele, die von der unabhängigen Science Based Targets-Initiative bestätigt wurden, unterstreichen unsere Hingabe an den Aufbau einer nachhaltigen Wirtschaft.

Weiter zur SBTi

Artenvielfalt

Förderung der Biodiversität im Solarpark

Durch den Betrieb von Solarparks erhalten Flächen die Möglichkeit zur Erholung und Regeneration. Im Rahmen unserer Biodiversitätsstrategie werden wir diese Fortschritte überwachen und fördern, indem wir die Artenvielfalt unserer Parks alle zwei Jahre überprüfen und das Management entsprechend anpassen, falls erforderlich.

Soziale Verantwortung

Personalentwicklung

Human Capital Development Strategie

Wir sind der Überzeugung, dass ein interessantes und attraktives Arbeitsumfeld maßgeblicher Treiber für unseren Erfolg ist.

Anti-Diskriminierung

Stärke durch Vielfalt

Unsere Vielfalt, die unterschiedlichen Erfahrungswerte und Hintergründe machen uns zu dem starken Team, das wir sind. Diskriminierung wird bei Encavis nicht toleriert.

Arbeits- und gesundheitsschutz

Health and Safety Policy

Die Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind ein hohes Gut, auf das wir großen Wert legen.

Gutes Miteinander

Better Together

Nur mit einem starken Team können wir unseren Beitrag zu einer umweltfreundlicheren Energieversorgung leisten.

Governance

Unternehmensführung mit Verantwortung für Mensch und Umwelt

Wir sind uns unserer Verantwortung für eine gute und nachhaltige Unternehmensführung bewusst. Dabei orientieren wir uns am Deutschen Corporate Governance Kodex. Zudem schützt unser Compliance-Management-System die Interessen aller Beteiligten.

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